為打造和提升科技工作者之家,增強(qiáng)組織活力，充分挖掘一線職工技術(shù)提升潛力，促進(jìn)全員職工利用新媒體的能力和手段，拓寬視野，山東鼎安檢測技術(shù)有限公司科協(xié)、技術(shù)中心組成新媒體教育培訓(xùn)小組，公司技術(shù)與質(zhì)量管理總監(jiān)牽頭，邀請行業(yè)內(nèi)知名專家，結(jié)合現(xiàn)場工作要求和實際收集素材，視頻拍攝，對職工進(jìn)行技術(shù)難題講解、培訓(xùn)，規(guī)范一線作業(yè)流程，引導(dǎo)全員職工技術(shù)提升，真正做到理論與實踐相結(jié)合，基于新媒體手段打造全員“技術(shù)提升年”。

項目具體實施方案為：

1、山東鼎安檢測技術(shù)有限公司科協(xié)、技術(shù)中心成立以公司技術(shù)與質(zhì)量管理總監(jiān)牽頭的新媒體開發(fā)教育培訓(xùn)攻堅小組。

2、在公司內(nèi)部廣泛征集技術(shù)難題，結(jié)合公司運行及檢查過程中發(fā)現(xiàn)的技術(shù)需求及難題，建立交流群，內(nèi)部討論篩選，提出問題庫；購置攝像機(jī)、DV機(jī)、無線麥克風(fēng)等專業(yè)設(shè)備。

3、攻堅小組結(jié)合公司內(nèi)部技術(shù)授權(quán)、問題庫及作業(yè)現(xiàn)場告知，敲定現(xiàn)場，與邀請專家、作業(yè)現(xiàn)場項目負(fù)責(zé)人一起確定拍攝環(huán)節(jié)及內(nèi)容，派專人進(jìn)入現(xiàn)場跟蹤拍攝；或者邀請專家結(jié)合鼎安培訓(xùn)中心儀器設(shè)備現(xiàn)場授課，派專人現(xiàn)場跟蹤拍攝。

4、視頻剪輯，形成專業(yè)的內(nèi)部培訓(xùn)教學(xué)視頻上傳公司LIMS系統(tǒng)，供內(nèi)部全員隨時隨地查閱觀看學(xué)習(xí)，同時形成專業(yè)的檢測檢驗流程視頻，上傳網(wǎng)絡(luò)，供同行借鑒，提升公司綜合影響力。

5、下一步，在條件允許的情況下，鼓勵專業(yè)技術(shù)人員現(xiàn)場直播，邀請專家現(xiàn)場連麥，充分調(diào)動全員職工對技術(shù)難題的探索，尤其是年輕一代專業(yè)技術(shù)人員，鼓勵他們在大數(shù)據(jù)信息化時代下，大膽嘗試，勇于創(chuàng)新。